Paloma Palencia: ‘En el mundo empresarial, la mujer sigue siendo todavía una asignatura pendiente’

Las mujeres desde hace años han sido las que han ‘tirado del carro’ familiar, el ‘sexo débil’ o aquellas que no podían salir de la cocina porque eso eran cosas de mujeres. Hoy, hablamos con la periodista y escritora Paloma Palencia que escribe ‘Si no es hoy, entonces ¿cuándo?’, un libro para mujeres emprendedora que nos ayudará a reflexionar sobre muchos aspectos de la vida en el que la mujer puede ser muy fuerte. Además, la autora nos ha contado muchos temas interesantes que darán qué hablar. 

¿Cómo surge la necesidad de escribir este libro? 

Siento que hay muchas mujeres dando la espalda a lo que realmente les gustaría alcanzar,sencillamente porque no se ven merecedoras de poder vivir de sus talentos y convertirse en las jefas de sus vidas a través de emprender su propio negocio. Muchas de las mujeres con las que hablo confiesan que no son felices en sus trabajos y sin embargo se resignan con una vida que no les hace felices. Yo misma, me sentia muy desgraciada cuando estabatrabajando por cuenta ajena y decidí dejar mi trabajo y crear mi propia empresa. No fue una decisión nada fácil, pero me planifiqué, busqué ayuda entre distintas mentoras y me lancé. Y ahora me gustaría ayudar a otras mujeres que se encuentran como yo hace años, a salir de su zona de confort y emprender en base a sus talentos, sin depender de ningún jefe y obteniendo la libertad que desean para estar más tiempo en casa, viajar más o ser las dueñas de su tiempo.

¿Crees que hay pocas mujeres que se aventuran a emprender?

Desde luego sigue siendo un número muy pequeño. En el mundo empresarial, la mujer sigue siendo todavía una asignatura pendiente, donde las emprendedoras sólo representan el 18% en Europa.

Las mujeres sufren de mayores miedos que los hombres a la hora de crear su propia empresa. Miedo a no estar a la altura, miedo a ser juzgadas, al fracaso de no conseguirlo y sobre todo sus propias barreras mentales que les hacen sentirse poco merecedoras de poder ganar grandes cantidades de dinero a través de sus propios negocios. Después de trabajar con cientos de clientas y entrevistar a más de 100 mujeres emprendedoras, he llegado a la conclusión de que todas han tenido en mayor o en menor medida los mismosobstáculos y barreras mentales en sus inicios. Precisamente esto es lo que me gustaría ayudarte a combatir con este libro. Me encantaría que las mujeres que lo lean, al terminarlo, tengan menos miedos y más confianza para dar el paso y plantarle cara a su propia vida y a sus proyectos profesionales.

¿El papel de la mujer en la sociedad sigue aislado en una época que no le pertenece? ¿Cómo podemos mejorar esto?

Sin duda hay mucho camino aún por recorrer. Algo que me choca bastante cuando trabajo con mis clientas es la poca ambición que tienen la mayoría de las mujeres ante lo queesperan de la vida. Muchas de ellas se resignan con lo que se espera de ellas y prefiere no arriesgar lo que ya tiene por miedo a perder respaldo familiar sobre lo que se supone que debería hacer. Lo cierto es que la sociedad no ayuda mucho. Desde la infancia, en los colegios se debería dar una educación empresarial que elimine la identidad delemprendimiento como exclusiva del hombre, exponiendo ejemplos de mujeres emprendedoras de éxito, que hay muchas. Ahora con la pandemia lo hemos visto, cuando la mujer se ha visto obligada a teletrabajar, se ha cargado doblemente de trabajo, pero de la misma manera se han comprobado muchos casos en los que, al estar el hombretambién en casa se ha producido un reparto de las tareas excepcional, demostrando que todo es cuestión de voluntad entre ambas partes.

En el sector laboral, ¿sigue el machismo liderando los despachos de mediomundo? ¿Por qué sucede esto?

Según el Instituto Europeo de la Igualdad de Género, en los consejos de administraciónde las empresas, apenas el 7,5 % de los consejeros delegados de las grandes empresas cotizadas europeas son mujeres. En cuanto a emprender un negocio propio, a pesar de que las mujeres formamos el 51% de la población en Europa, solo el 38% de mujeres acaba creando una empresa frente al 62% de hombres, cuando el interés potencial esprácticamente el mismo. La solución debería empezar por ofrecer a la mujer más herramientas que fomenten la corresponsabilidad en las familias, que animen a las mujeres porque se sientan respaldadas por sus familias y por la sociedad, pero sobre todo es indispensable tomar acciones ya desde la educación primaria, cuando aparecen losprimeros sesgos de género.

»No todo mundo tiene la actitud o la mentalidad de emprender, porque hay un peaje que te exige darlo todo sobre todo en los primeros años»

¿Cuáles son los motivos por los que emprender tu propio camino personaly laboral?

Yo siempre digo que emprender un negocio es un proceso apasionante, que requiere de ciertos sacrificios en pro de conseguir sentirte libre de tomar decisiones en pro de tu negocio, que nadie más debe de cuestionar, de trabajar en tus propios horarios y en el lugar que decidas, sin límites establecidos. No hay nada comparable con la satisfacción de poder trabajar con un negocio online, con clientes distribuidos en todo el mundo, sólo con un portátil y una conexión a internet y con un equipo que también puede estar en remoto. Pero también te digo que, aunque todo el mundo puede emprender, ya que no esuna habilidad innata como durante mucho tiempo nos han hecho creer, no es algo quetodo el mundo quiera hacer.

Básicamente es un tema de actitud. No todo mundo tiene la actitud o la mentalidad de emprender, porque hay un peaje que te exige darlo todo sobre todo en los primeros años. Pero si tienes la actitud de trabajar por tu libertad, una pasión que te mueve por dentro y una pasión por hacerlo, entonces te vuelves imparable.

¿Qué consejo le darías a una persona que no sabe cómo crecerprofesionalmente?

Lo primero que debe hacer es reflexionar sobre si su trabajo le está haciendo feliz y le está haciendo crecer a nivel profesional y también personal. Si la respuesta es no, entonces es momento de hacer un acto de valentia, que no es otro que escucharse. Las personas tenemos mucho miedo de dejar salir esa vocecita que nos dice cosas que nos van a sacar de la zona de confort, de lo conocido hasta ahora y que tememos porque no tenemos la evidencia de cómo puede salir el tomar una decisión que puede ser arriesgada. Por esoyo siempre digo que el mejor aliado para mitigar los riesgos ante cualquier tipo de decisión, ya sea cambiar de trabajo o emprender tu propio negocio es la planificación y la formación con expertos. De esa manera el salto siempre estará controlado y amortiguado por la experiencia de personas que ya han saltado antes que tú y conocen las técnicas de amortiguación y las herramientas para conseguir que tengas éxito en lo que sea que hagas.

 ¿Ha escrito Paloma Palencia este libro tras las vivencias de una vida?

Sí, efectivamente no podría haber sido de otra manera. Yo misma fui un día aquella mujer frustrada, con un trabajo estable de mas de 14 años en una multinacional, con un buen sueldo y bien reconocida. Es cierto que al principio me encantaba, incluso me divertia haciendo mi trabajo y estabamuy motivada. Mi trabajo suponía un aprendizaje diario, superando retos muy interesantes. Pero diez años después, me sentia estancada y ya no crecía profesionalmente, estaba acomodada, con trabajoque podía hacer con los ojos cerrados.

A partir de ese momento empecé a mirar fuera de mi burbuja y a cambiar mi foco. El día que salí a un congreso de marketing online y escuché varias charlas de mujeres que afirmaban ser muy felices siendo las dueñas de sus propios negocios, fue para mí un momento de revelación. Suele ocurrir que cuando algo dentro de ti hace clic, ya nada vuelve a ser lo de antes. Ya no hay marcha atrás. me di cuenta de que mi “obstáculo” no era la empresa en la que estaba trabajando y tampoco se trataba deltrabajo que estaba realizando. Lo que ocurría era que había descubierto cómo continuar creciendo y evolucionando en la vida y tenía clarísimo que eso ya no me sucedería más en ninguna empresa que no fuera mi propio proyecto personal.

Ahora hago exactamente lo que me gusta. Mi trabajo me encanta, ayudo a mujeres en todo el mundo a crear sus propios negocios a través de mis programas de mentoría y mis formaciones online, doy charlas de motivación y marketing en importantes eventos por Europa y Latinoamérica y organizo eventos profesionales con mi equipo. En general, ayudo a mis clientas a vivir el estilo de vida con el que sueñan, lo que me proporciona una enorme satisfacción. Tengo más tiempo para mi vida privada, disfruto mucho más de las horas que paso con mis hijos, puedo viajar en cualquier momento del añosin descuidar mi trabajo. Eso es para mí el verdadero éxito, ser dueña de mi propia vida y de midestino.